Diversité

Une profession ouverte à tous et à toutes

Guidée par l’innovation et l’excellence, la profession d’ingénieur doit pouvoir compter sur tous les talents de la société pour relever les défis économiques, sociaux et environnementaux qui l’attendent.

C’est pourquoi l’Ordre des ingénieurs du Québec veille à ce que chaque ingénieur et ingénieure puisse réaliser son plein potentiel.

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Promouvoir la diversité en génie : les actions de l’Ordre

Inclusion en génie

Rapport de l’étude menée par la firme AVISEO Conseils

L’OIQ a mandaté la firme AVISEO Conseils pour faire une étude sur l’inclusion en génie auprès de ses membres. La première partie de ce rapport fait le portrait des grandes tendances en lien avec les enjeux d’équité, de diversité et d’inclusion. La seconde partie du rapport quant à elle présente les résultats de l’étude quantitative à laquelle 4170 membres et personnes candidates à la profession ont pris part.

En chiffres

1/4

de la population canadienne devrait être née à l’étranger en 2032.

45 %

des répondantes et répondants disent avoir été témoins d’au moins un type d’acte préjudiciable.

48 %

des répondantes et répondants affirment avoir reçu une formation en lien avec l’EDI dans les 5 dernières années.

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